近日，栖霞区水利局被栖霞区委区政府评为“机关作风建设先进单位”，该局曾多次获此殊荣。

　　近年来，栖霞区水利局大力实施机关效能建设，切实转变机关作风，打造服务型机关。一是切实加强学习，努力改造世界观。结合深入学习实践科学发展观活动，进一步加强局机关理论学习制度的落实，不断丰富学习内容和学习形式，通过学习不断增强改造世界观的自觉性，不断提高水利系统干部职工的素质。二是切实转变工作作风，改进工作方法。对于全局的工作安排，坚持每月一次工作安排会议的思路，局班子对上个月的工作完成情况进行检查，对下个月的工作任务进行布置落实，并确定工作责任人和完成时间。三是建立健全机关作风建设的长效机制。在建立健全各项机关管理制度的同时，切实把机关作风建设同党风廉政建设和其他工作紧密结合在一起，切实提高机关干部的凝聚力和战斗力，在水利系统形成一种健康向上、争创一流的工作氛围。

　　2009年，栖霞区水利局紧紧围绕栖霞区委、区政府中心工作，按照“争当又好又快发展先进区”的总体要求，认真履行工作职责，积极转变工作作风，努力提升工作实效。特别是在服务全区经济建设，推进新市民和谐家园建设，服务重点项目经济建设等方面，举措更加有力，成效更为明显。机关作风有效转变，得到基层、群众和社会各界的充分认可和广泛好评，受到栖霞区区委、区政府表彰。（供稿：栖霞区水利局）